Un collaborateur est en burn out ; voilà ce que beaucoup y voient...
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Véronique Debord coach, epuisementprofessionnel, management, psy, ressourceshumaines |
📍Une personne épuisée
📍Une personne qui a craqué
📍Une personne en arrêt de maladie...donc absente
En off, voilà ce qui se passe pour le collègue :
📌Des semaines de culpabilité d’avoir lâcher des autres
📌Des semaines de sentiment d’inutilité (famille, boulot)
📌Des semaines d’insomnies ou d’hypersomnie
📌Des semaines d’incompréhension de ce qui lui arrive
📌Des semaines de douleurs physiques...et psychologiques
📌Des semaines avec la peur de ne jamais s’en sortir
📌Des semaines de repli sur soi et d’isolement
📌Des semaines de honte de ne pas être capable de reprendre son poste
📌Des semaines de dévalorisation
📌Des semaines de perte de confiance et d’estime de soi
📌Des semaines de cellule familiale boulversée
Alors derrière cette absence, la partie immergée de l’iceberg….c'est des semaines de combat contre soi-même...
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